Mường Thanh lại bị phạt vì vi phạm phòng cháy chữa cháy

18/06/2019 16:50
Uỷ ban nhân dân tỉnh Bắc Ninh vừa có quyết định xử phạt vi phạm hành chính 80 triệu đồng đối với Khách sạn Mường Thanh Luxury Bắc Ninh...

Uỷ ban nhân dân tỉnh Bắc Ninh vừa có quyết định xử phạt vi phạm hành chính 80 triệu đồng đối với Khách sạn Mường Thanh Luxury Bắc Ninh. Chi nhánh Công ty Cổ phần Tập đoàn Mường Thanh là đơn vị quản lý, vận hành công trình Tổ hợp khách sạn, trung tâm thương mại và chung cư Mường Thanh Bắc Ninh. 

Nguyên nhân do đơn vị vận hành đã đưa nhà, công trình vào hoạt động, sử dụng khi chưa tổ chức nghiệm thu về phòng cháy chữa cháy, từ tầng 17 đến tầng 27. 

Công ty Cổ phần Tập đoàn Mường Thanh được yêu cầu tổ chức nghiệm thu về phòng cháy, chữa cháy trước khi đưa công trình hoạt động trở lại ngay sau khi nhận quyết định. 

Khách sạn Mường Thanh Luxury Bắc Ninh - Chi nhánh Công ty Cổ phần Tập đoàn Mường Thanh phải nghiêm chỉnh chấp hành quyết định xử phạt này. Nếu quá thời hạn công ty không chấp hành sẽ bị cưỡng chế thi hành theo quy định của pháp luật. 

Không riêng gì Mường Thanh, Công ty TNHH Đầu tư châu Á - Thái Bình Dương - Bắc Ninh là chủ đầu tư công trình Trung tâm thương mại, khách sạn, văn phòng và căn hộ để bán Royal Park Bắc Ninh cũng bị xử phạt 52 triệu đồng do vi phạm hành chính.

Cụ thể, khi cơ sở được thẩm duyệt và nghiệm thu về phòng cháy chữa cháy, trước khi đưa cơ sở vào hoạt động người đứng đầu cơ sở không có văn bản thông báo và ký cam kết đã đáp ứng đủ yêu cầu và duy trì các điều kiện an toàn về phòng cháy chữa cháy trong quá trình sử dụng nhà, công trình và hoạt động sản xuất kinh doanh.

Doanh nghiệp này cũng không trình hồ sơ để thẩm duyệt lại khi cải tạo, mở rộng, thay đổi tính chất sử dụng nhà trong quá trình sử dụng; không bố trí, niêm yết nội quy về phòng cháy chữa cháy; trang thiết bị phương tiện phòng cháy chữa cháy không đầy đủ theo quy định, không kiểm tra định kỳ hệ thống chống sét…

Tin mới

iPhone của bạn sắp thành "đồ cổ"? Đây là điều bạn cần biết!
9 giờ trước
Mọi sản phẩm công nghệ đều có giới hạn vòng đời. Apple cam kết hỗ trợ các thiết bị của mình ít nhất 5 năm sau khi ngừng bán, nhưng sau mốc thời gian này, chúng có thể bị phân loại là “hàng cũ”.
"Áp thuế tiêu thụ đặc biệt với điều hoà là đẩy lùi sinh hoạt 40-50 năm"
8 giờ trước
Nhiều đại biểu Quốc hội đã đề xuất loại điều hoà nhiệt độ khỏi danh mục mặt hàng chịu thuế trong dự án Luật thuế tiêu thụ đặc biệt (sửa đổi).
Cuộc chạy đua robot của các 'ông lớn' công nghệ ngày càng nóng, tỷ phú Phạm Nhật Vượng cũng vừa nhanh chóng tham gia
8 giờ trước
Thị trường này được dự báo sẽ đạt 38 tỷ USD vào năm 2035, với gần 1,4 triệu lô hàng.
FWD Việt Nam: Điểm sáng trong bảng xếp hạng môi trường làm việc 2024
8 giờ trước
Công ty Bảo hiểm Nhân thọ FWD tiếp tục được vinh danh trong bảng xếp hạng Top 100 Nơi Làm Việc Tốt Nhất Việt Nam 2024, khẳng định vị thế hàng đầu trong thị trường lao động.
Doanh số tại Việt Nam tăng mạnh, Yamaha kiếm được bao nhiêu tiền?
7 giờ trước
Trong Quý III/2024, Việt Nam là thị trường có tăng trưởng doanh số cao thứ 2 trên toàn thế giới của Yamaha.

Tin cùng chuyên mục

Trung Quốc tự đẩy mình vào 'thời khắc sinh tử': 300 startup xe điện chỉ còn 7 hãng lớn có thể tồn tại, chiến trường xe điện khốc liệt hơn bất kỳ lúc nào
4 giờ trước
Chỉ những công ty có thể duy trì hoạt động mà không cần đến nguồn tài trợ bên ngoài mới có thể tiếp tục cuộc đua, trong bối cảnh nỗi lo về tình trạng dư thừa công suất luôn rình rập.
SUV điện cỡ lớn Hyundai Ioniq 9 chính thức ra mắt: Tầm di chuyển 620 km, đấu trực tiếp với VinFast VF 9
15 giờ trước
Mẫu xe này sẽ được bán tại Mỹ, Hàn Quốc từ đầu năm 2025 trong khi các thị trường khác phải đợi đến cuối năm.
Báu vật tâm linh: Thế giới chỉ 2 nước có, Việt Nam sở hữu cá thể 700 tuổi, thuộc hàng Tứ Thiết quý hiếm
15 giờ trước
Cá thể cổ thụ này được xếp hạng là Cây Di sản Việt Nam.
HIIVE by fusion: Ưu đãi mùa lễ hội dành cho doanh nghiệp tại Bình Dương
15 giờ trước
Doanh nghiệp phát triển, việc giữ chân nhân tài và xây dựng đội ngũ chuyên nghiệp, tận tâm ngày càng trở nên thách thức. Lựa chọn địa điểm tổ chức sự kiện hay nơi nghỉ dưỡng cho nhân viên không chỉ đơn thuần đáp ứng nhu cầu cơ bản mà còn là chiến lược khẳng định vị thế và nâng cao hiệu quả làm việc của đội ngũ nhân sự.