Vì sao báo Tây lại khuyên các nhà đầu tư nên nghĩ nhiều hơn đến Việt Nam?

02/05/2020 15:02
Việt Nam là một trong số những quốc gia có mức tăng trưởng kinh tế cao nhất thế giới và có xuất khẩu thặng dự liên tục trong 4 năm bất chấp bối cảnh số nước thâm hụt thương mại gia tăng.

Tờ Forbes phiên bản Israel với tựa: "Tại sao chúng ta nên nghĩ nhiều hơn đến Việt Nam?" đã phân tích các thành tựu từ chính trị, kinh tế, ngoại giao đến thành công chống đại dịch Covid-19 của đất nước hình chữ S.

Về kinh tế, Việt Nam là một trong số những quốc gia có tăng trưởng cao nhất với khi GDP 2019 đạt 7,02%. Việt Nam cũng có xuất khẩu thặng dự liên tục trong 4 năm trong khi số lượng quốc gia thâm hụt thương mại gia tăng.

Điều này có được nhờ Việt Nam không ngừng cải thiện môi trường kinh doanh, cấu trúc lại nền kinh tế. Chỉ số cạnh tranh toàn cầu công bố năm 2019 cho biết thứ hạng của Việt Nam đã tăng 10 bậc – đạt vị trí 67 so với năm 2018, một bước nhảy đáng kể. World Bank cũng đánh giá Việt Nam có tiến bộ đáng kể về cải thiện môi trường kinh doanh trong 10 năm qua.

Nhờ vậy, đất nước đã thu hút được nhiều nhà đầu tư nước ngoài. FDI cam kết vào Việt Nam trong năm 2019 đã vượt 38 tỷ USD, cao nhất trong một thập kỷ qua.

Ngoài ra, 12 Hiệp định thương mại tự do (FTA) – đặc biệt là EVFTA, CPTPP cũng tạo ra sự liên kết sâu, rộng cho đất nước hình chữ S. Riêng với EVFTA, đây là thoả thuận đầu tiên của khối EU với một quốc gia đang phát triển ở châu Á.

Bên cạnh kinh tế, cách thức đối phó với đại dịch Covid-19 của Việt Nam cũng được phiên bản Forbes này lưu tâm. Theo đó, thành công trong việc kiểm soát đại dịch COVID-19 ở trong nước cho phép Việt Nam có nhiều không gian hơn để thực hiện vai trò của mình trong các diễn đàn ngoại giao khu vực và quốc tế, đặc biệt với vai trò là Chủ tịch ASEAN 2020 và thành viên không thường trực của Hội đồng Bảo an Liên Hợp Quốc nhiệm kỳ 2020 – 2021.

Những điều này, cộng với việc Việt Nam là quốc gia mở cửa trở lại sau khi kiểm soát tốt bệnh dịch đã được Forbes khuyến nghị các nhà đầu tư nước ngoài nên quan tâm nhiều hơn đến thị trường này, trong bối cảnh nhiều nước đang chìm trong dịch bệnh và nguy cơ suy thoái hiện hữu nhiều hơn trên toàn cầu.

PGS. TS. Vũ Minh Khương, trường Chính sách công Lý Quang Diệu (ĐH Quốc gia Singapore) cũng nhìn nhận định: Kể từ khi cải cách bắt đầu, chưa bao giờ Việt Nam được chú ý với thái độ vị nể như hiện nay. Mỗi cải cách tiếp theo nếu được thiết kế kỹ càng, hiệu ứng cộng hưởng này sẽ rất lớn.

Ông nhấn mạnh cơ hội lớn và Việt Nam cần những chiến lược đặc biệt để nắm bắt. Cụ thể, có 3 vấn đề lớn được ông lưu ý.

Thứ nhất, Việt Nam cần được định vị có lợi thế đặc biệt về "sự tin cậy chiến lược". Điều này lớn hơn nhiều lợi thế về chi phí lao động, đặc biệt trong dài hạn.

Trong điểm nhấn này, Việt Nam cần đưa ra các thể chế ưu tú mà các doanh nghiệp FDI lớn, có uy tín đã được hưởng. "Chúng ta cần để nhà đầu tư thấy được sự thật tâm, trân trọng, và ý thức chiến lược trong xây dựng nền móng cho hợp tác lâu dài",  ông nói.

Thứ hai cần tính rất kỹ đến thách thức trong cơ hội. Đơn cử như các KCN hậu dịch Covid-19 cần được xây dựng để hoạt động thuận lợi ngay cả khi có dịch bệnh. Trong thời gian tới, tăng hiệu lực bền vững sẽ quan trọng không kém tăng hiệu quả vận hành.

Thứ ba là phải có kế hoạch hành động đặc sắc, khiến nhà đầu tư thán phục. "Đấy không phải những ưu đãi về thuế, hay giảm chi phí, mà là thể chế quản lý", ông nhấn mạnh.

Theo ông, khi đánh giá về ứng xử của các cơ quan công quyền, các nhà đầu tư ở một nước đang phát triển thường ở một trong hai trạng thái: nhẫn chịu (sacrifice) vì mình đang kiếm lợi ở đây hoặc ngạc nhiên hứng thú (surprise) vì thấy Chính phủ đưa ra quyết sách quá hay, thế giới nên đến học tập.

"Bước đường đi lên của Việt Nam trong thu hút FDI trong thời gian tới không nằm nhiều ở ưu đãi đặc biệt mà ở số lượng ngạc nhiên mà Chính phủ và các địa phương tạo ra cho các nhà đầu tư", ông Vũ Minh Khương nhận định.

Tin mới

iPhone của bạn sắp thành "đồ cổ"? Đây là điều bạn cần biết!
50 phút trước
Mọi sản phẩm công nghệ đều có giới hạn vòng đời. Apple cam kết hỗ trợ các thiết bị của mình ít nhất 5 năm sau khi ngừng bán, nhưng sau mốc thời gian này, chúng có thể bị phân loại là “hàng cũ”.
"Áp thuế tiêu thụ đặc biệt với điều hoà là đẩy lùi sinh hoạt 40-50 năm"
7 phút trước
Nhiều đại biểu Quốc hội đã đề xuất loại điều hoà nhiệt độ khỏi danh mục mặt hàng chịu thuế trong dự án Luật thuế tiêu thụ đặc biệt (sửa đổi).
Cuộc chạy đua robot của các 'ông lớn' công nghệ ngày càng nóng, tỷ phú Phạm Nhật Vượng cũng vừa nhanh chóng tham gia
5 phút trước
Thị trường này được dự báo sẽ đạt 38 tỷ USD vào năm 2035, với gần 1,4 triệu lô hàng.
FWD Việt Nam: Điểm sáng trong bảng xếp hạng môi trường làm việc 2024
40 phút trước
Công ty Bảo hiểm Nhân thọ FWD tiếp tục được vinh danh trong bảng xếp hạng Top 100 Nơi Làm Việc Tốt Nhất Việt Nam 2024, khẳng định vị thế hàng đầu trong thị trường lao động.
Doanh số tại Việt Nam tăng mạnh, Yamaha kiếm được bao nhiêu tiền?
48 phút trước
Trong Quý III/2024, Việt Nam là thị trường có tăng trưởng doanh số cao thứ 2 trên toàn thế giới của Yamaha.

Tin cùng chuyên mục

Trung Quốc tự đẩy mình vào 'thời khắc sinh tử': 300 startup xe điện chỉ còn 7 hãng lớn có thể tồn tại, chiến trường xe điện khốc liệt hơn bất kỳ lúc nào
13 giờ trước
Chỉ những công ty có thể duy trì hoạt động mà không cần đến nguồn tài trợ bên ngoài mới có thể tiếp tục cuộc đua, trong bối cảnh nỗi lo về tình trạng dư thừa công suất luôn rình rập.
SUV điện cỡ lớn Hyundai Ioniq 9 chính thức ra mắt: Tầm di chuyển 620 km, đấu trực tiếp với VinFast VF 9
23 giờ trước
Mẫu xe này sẽ được bán tại Mỹ, Hàn Quốc từ đầu năm 2025 trong khi các thị trường khác phải đợi đến cuối năm.
Báu vật tâm linh: Thế giới chỉ 2 nước có, Việt Nam sở hữu cá thể 700 tuổi, thuộc hàng Tứ Thiết quý hiếm
1 ngày trước
Cá thể cổ thụ này được xếp hạng là Cây Di sản Việt Nam.
HIIVE by fusion: Ưu đãi mùa lễ hội dành cho doanh nghiệp tại Bình Dương
1 ngày trước
Doanh nghiệp phát triển, việc giữ chân nhân tài và xây dựng đội ngũ chuyên nghiệp, tận tâm ngày càng trở nên thách thức. Lựa chọn địa điểm tổ chức sự kiện hay nơi nghỉ dưỡng cho nhân viên không chỉ đơn thuần đáp ứng nhu cầu cơ bản mà còn là chiến lược khẳng định vị thế và nâng cao hiệu quả làm việc của đội ngũ nhân sự.